Siteflow
Junior
Paris 13e (75)
Alternance 12-24 mois
Télétravail occasionnel possible
Rémunération à convenir
Profil / Techs
Mobile
Java / Kotlin
Android
Ionic
iOS / Swift
Menu
Alternant Mobile Developer H/F
Infos de base
Le Job
Pour atteindre les objectifs ambitieux de notre siècle (transformation énergétique, ré industrialisation…), les entreprises de travaux, maintenance ou fabrication sont mises sous pression : comment délivrer plus et mieux qu’avant, alors que les talents ont fui l’industrie ?
La mission de Siteflow est de les aider.
Pour cela, Siteflow développe une solution cloud (web et mobile) de gestion d’opérations terrain qui répond aux plus hauts niveaux d’exigence de qualité et de sureté.
Siteflow accompagne également ses clients dans la réussite de leurs projets de transformation digitale.
Pour accompagner la croissance de notre activité et travailler sur les projets passionnants de notre roadmap tech et produit, les équipes de Siteflow s’agrandissent et nous recherchons un Développeur Mobile pour nos équipes françaises (H/F).
Au sein de l’équipe Tech, tu intègres une squad agile répartie entre Paris et Sousse (Tunisie) ; tu reporteras au Lead Developer Mobile qui accompagnera ta progression. Tu contribueras principalement au code de l’application Mobile, mais pourra également intervenir sur l’application Web (front ou back).
Les Missions
En tant que Mobile Developer en alternance, tu arriveras dans une équipe qui pourra te faire monter en compétences sur notre application mobile.
Voici tes futures missions de façon progressive :
- Participer à toutes les étapes du développement : prototypage, conception …
- Participer à la définition de l’architecture des nouvelles fonctionnalités
- Réaliser l’analyse technique et l’étude détaillée des nouvelles fonctionnalités
- Définir les spécifications techniques
- Assurer la rédaction de la documentation technique
- Initier toutes les réflexions et prises de décisions techniques
- Concevoir les éléments techniques nécessaires au fonctionnement de notre site
- Être garant de la bonne gestion des bases de données
- Partager les best practices avec votre équipe
- Participer à la mise en qualité de notre code en étroite collaboration avec les équipes Front-End
- Comprendre les chiffrages nécessaires au développement des fonctionnalités
- Réaliser les tests d’intégrations
- Proposer des améliorations techniques
Les Missions
En tant que Mobile Developer en alternance, tu arriveras dans une équipe qui pourra te faire monter en compétences sur notre application mobile.
Voici tes futures missions de façon progressive :
- Participer à toutes les étapes du développement : prototypage, conception …
- Participer à la définition de l’architecture des nouvelles fonctionnalités
- Réaliser l’analyse technique et l’étude détaillée des nouvelles fonctionnalités
- Définir les spécifications techniques
- Assurer la rédaction de la documentation technique
- Initier toutes les réflexions et prises de décisions techniques
- Concevoir les éléments techniques nécessaires au fonctionnement de notre site
- Être garant de la bonne gestion des bases de données
- Partager les best practices avec votre équipe
- Participer à la mise en qualité de notre code en étroite collaboration avec les équipes Front-End
- Comprendre les chiffrages nécessaires au développement des fonctionnalités
- Réaliser les tests d’intégrations
- Proposer des améliorations techniques
Le Profil
Atouts Techniques :
- Etudiant Bac +3/4 en école d’informatique avec une appétence pour Ionic, Angular, Android (Java et Kotlin) ,et idéalement des connaissances iOS/Swift.
Seraient des + :
- Une expérience avec les bases de données relationnelles
- Une maîtrise des bonnes pratiques de développements : clean code, clean archi, design patterns, algorithmes et structures de données
- Une connaissance de l’écosystème de programmation Android natif et Ionic (iOS est un plus)
- Une expérience dans les tests end to end et la mise en place de pipeline de tests
- Une bonne connaissance de REST.
Personnalité et savoir être :
- Une capacité à écouter et à utiliser les informations fournies par le client pour concevoir une application mobile robuste et de qualité
- De grandes aptitudes de communication orale et écrite en vue de coopérer efficacement avec les développeurs ou clients concernés.
Infos Complémentaires
Avantages :
- Des BSPCE
- 100 jours de télétravail par an
- Une indemnité de télétravail mensuelle
- Une participation à hauteur de 125euros pour ton installation en télétravail
- Tickets restaurant (Swile) pris en charge à 55%
- Mutuelle Alan prise en charge à 50%
- 25 jours de congés + 9 à 12 jours de RTT
- Des supers bureaux à Paris intramuros.
Ce que Siteflow peut t’apporter :
- Participer à la construction d’une entreprise jeune et dynamique
- Une forte culture d’entreprise, des valeurs et un environnement de travail épanouissant
- Te former aux outils high-techs de demain
- Accéder à une vie d’entreprise riche (team building, évènements…)
- Découvrir le monde et la culture start-up
- Avoir un management sain et qui te fera grandir.
Infos Complémentaires
Avantages :
- Des BSPCE
- 100 jours de télétravail par an
- Une indemnité de télétravail mensuelle
- Une participation à hauteur de 125euros pour ton installation en télétravail
- Tickets restaurant (Swile) pris en charge à 55%
- Mutuelle Alan prise en charge à 50%
- 25 jours de congés + 9 à 12 jours de RTT
- Des supers bureaux à Paris intramuros.
Ce que Siteflow peut t’apporter :
- Participer à la construction d’une entreprise jeune et dynamique
- Une forte culture d’entreprise, des valeurs et un environnement de travail épanouissant
- Te former aux outils high-techs de demain
- Accéder à une vie d’entreprise riche (team building, évènements…)
- Découvrir le monde et la culture start-up
- Avoir un management sain et qui te fera grandir.
Les Avantages
Télétravail
Carte
Swile
Mutuelle
Alan
25 CP
+ 12 RTT
BSPCE
Super
locaux
Indemnité
télétravail
Télétravail
Carte Swile
Mutuelle Alan
BSPCE
25j CP et 12 RTT
Super locaux
Indemnité télétravail
Le Process de Recrutement
Notre processus de recrutement :
- Un échange en visio de 30 min avec Charlène notre Head of People
- Un rdv en présentiel à Paris d’1h30 avec Sami le lead dev mobile et Florent un futur collègue Dev Mobile
- Un rdv en visio d’1h avec Vincent notre Head of engineering et Marwen notre Lead Dev Mobile en Tunisie.
Visio avec la Head of People
Entretien avec l'équipe Dev Mobile
Visio avec l'équipe Tunisie
Processus de Recrutement
Notre processus de recrutement :
- Un échange en visio de 30 min avec Charlène notre Head of People
- Un rdv en présentiel à Paris d’1h30 avec Sami le lead dev mobile et Florent un futur collègue Dev Mobile
- Un rdv en visio d’1h avec Vincent notre Head of engineering et Marwen notre Lead Dev Mobile en Tunisie.
Visio avec la Head of People
Entretien avec l'équipe Dev Mobile
Visio avec l'équipe Tunisie
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Ce portail est la solution pour rendre la recherche d’emploi pour les développeurs plus facile, plus rapide et plus efficace.
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