Data Ops (H/F)

Infos de base

Vroomly

Junior

Paris

Stage

Télétravail partiel possible

Rémunération à convenir

Profil / Techs

Data

Opérations

SQL

Le Job

A un moment clé de l’histoire de Vroomly (nous venons de passer d’un monoproduit à un multi-produit), nous sommes en train de créer et structurer un solide pôle Ops. L’objectif du pôle est ultra stratégique pour assurer la bonne croissance de Vroomly, notamment en devenant une boîte data-centric.

Tu seras en charge de l’analyse de données et tu appuieras les décisions majeures des Ops grâce à la donnée.

Description Job

Les Missions

Dans ce contexte de création de pôle, tu :

• Collaboreras avec nos équipes Tech pour avoir des datas exploitables, et mettre en place des outils permettant de combler nos manques en data
• Structureras la data pour que les managers puissent utiliser les templates de la manière la plus optimale possible
• Mettras à disposition des différentes équipes les dashboards dont elles ont besoin pour suivre leur activité
• Seras le/la garant(e) des bonnes pratiques sur la construction des tableaux, des dashboards Metabase…
• Réaliseras des analyses ponctuelles (par exemple : études sur le scoring, datas pour les investisseurs, analyse du taux de churn…)

Pour te donner un peu de vision sur les objectifs et ambitions du pôle, on recherche une personne qui :

• Apportera sa pierre à l’édifice pour que nous devenions une vraie boîte data-centric
• Sera dans l’anticipation pour mieux guider les Head of dans le pilotage de leur activité
• Sera porteur.se d’axes d’amélioration de process de manière proactive
• Rendra autonomes d’un point de vue data les managers

Missions
Missions

Les Missions

Dans ce contexte de création de pôle, tu :

• Collaboreras avec nos équipes Tech pour avoir des datas exploitables, et mettre en place des outils permettant de combler nos manques en data
• Structureras la data pour que les managers puissent utiliser les templates de la manière la plus optimale possible
• Mettras à disposition des différentes équipes les dashboards dont elles ont besoin pour suivre leur activité
• Seras le/la garant(e) des bonnes pratiques sur la construction des tableaux, des dashboards Metabase…
• Réaliseras des analyses ponctuelles (par exemple : études sur le scoring, datas pour les investisseurs, analyse du taux de churn…)

Pour te donner un peu de vision sur les objectifs et ambitions du pôle, on recherche une personne qui :

• Apportera sa pierre à l’édifice pour que nous devenions une vraie boîte data-centric
• Sera dans l’anticipation pour mieux guider les Head of dans le pilotage de leur activité
• Sera porteur.se d’axes d’amélioration de process de manière proactive
• Rendra autonomes d’un point de vue data les managers

Le Profil


• Tu as soit un background ingénieur, soit commercial avec force appétence pour la data
• Déjà de bonnes connaissances en SQL
• Evidemment, tu es une personne analytique, et surtout tu comprends la valeur ajoutée qu’apporte la data au business comme vrai levier de croissance
• Tu es un bon communicant et pédagogue !

Infos Complémentaires

Conditions de travail :

• Locaux basés dans l'hyper centre de Nantes
• Remote : entreprise remote friendly, jusqu'à 4 jours par semaine !

Ce que vous allez y gagner :

• Plein de belles choses à construire
• Montée en expertise sur des technologies recherchées
• Carte Swile et pc portable de travail
• Équipe à taille humaine
• Un package intéressant : 40 à 50K€ en fonction de l'expérience

Infos
Infos

Infos Complémentaires

Conditions de travail :

• Locaux basés dans l'hyper centre de Nantes
• Remote : entreprise remote friendly, jusqu'à 4 jours par semaine !

Ce que vous allez y gagner :

• Plein de belles choses à construire
• Montée en expertise sur des technologies recherchées
• Carte Swile et pc portable de travail
• Équipe à taille humaine
• Un package intéressant : 40 à 50K€ en fonction de l'expérience

Les Avantages

Télétravail

Carte Swile

Centre
de Nantes

PC portable

Atmosphère
bienveillante

Télétravail

Carte Swile

Centre
de Nantes

PC portable

Atmosphère bienveillante

Le Process de Recrutement

Traitement candidature et RDV avec Noé Lambert

RDV avec le CEO

RDV avec le CTO

RDV final avec les deux interlocuteurs

Recrutement
Recrutement

Processus de Recrutement

Traitement candidature et RDV avec Noé Lambert

RDV avec le CEO

RDV avec le CTO

RDV final avec les deux interlocuteurs

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