Groupe EOSIS
Confirmé
Rousset (13)
CDI
Télétravail non spécifié
38k - 45k €
Profil / Techs
Fullstack
C# / ASP.Net
Node.JS
SQL
Data
Menu
Développeur·euse full stack - H/F
Infos de base
Le Job
Fondé en 2009, le Groupe EOSIS accueille aujourd'hui plus de 150 collaborateurs. En très forte croissance, nous recrutons chaque année entre 40 et 60 personnes afin de continuer de nous développer sur nos métiers phares :
- la production d'énergie à travers l'exploitation de centrale photovoltaïque
- la construction et réhabilitation de bâtiments en charpente métallique
- la vente de centrale entre 0 & 36 kwc
- la promotion immobilière
Pour accompagner le développement de notre Groupe, nous recrutons un·e développeur·euse qui devra participer à l'ensemble des développements applicatifs du groupe sous tous types de langages et de technologies.
Cette personne devra plus particulièrement participer à la mise en place d'un Data Warehouse en lien avec les nombreuses applications métiers.
Les Missions
Missions et activités principales :
- Développer sur le front-end et back-end
- Développer de nouvelles fonctionnalités, des web services / API, des applications mobiles, etc.
- Concevoir et réaliser des tests unitaires et d'intégration ainsi que des documentations techniques
- Participer à la définition de l'architecture logiciel / matériel
- Comprendre les processus métiers interne
- Analyser les besoins et proposer des solutions innovantes
- Faire de la veille et proposer des évolutions fonctionnelles et techniques
Les Missions
Missions et activités principales :
- Développer sur le front-end et back-end
- Développer de nouvelles fonctionnalités, des web services / API, des applications mobiles, etc.
- Concevoir et réaliser des tests unitaires et d'intégration ainsi que des documentations techniques
- Participer à la définition de l'architecture logiciel / matériel
- Comprendre les processus métiers interne
- Analyser les besoins et proposer des solutions innovantes
- Faire de la veille et proposer des évolutions fonctionnelles et techniques
Le Profil
Ce que nous apprécierons chez vous :
- Langage : C#, ASP.net, HTML/CSS, Node.JS
- Base : SQL Server
- Web : IIS, Apache
- API : REST/Jsonl
- Cloud : Azure
- Capacité d’analyse, d’organisation
- Être autonome et dynamique
Infos Complémentaires
Et nos petits plus 😉 :
- RTT
- Intéressement et plan épargne abondement
- Mutuelle familiale
- Planning d'intégration personnalisé
- Ambiance de travail "animée"
- Si vous déménagez pour nous rejoindre, nous vous accompagnons dans vos recherches de logement, les démarches administratives et votre installation, bref on s'occupe de tout
Infos Complémentaires
Et nos petits plus 😉 :
- RTT
- Intéressement et plan épargne abondement
- Mutuelle familiale
- Planning d'intégration personnalisé
- Ambiance de travail "animée"
- Si vous déménagez pour nous rejoindre, nous vous accompagnons dans vos recherches de logement, les démarches administratives et votre installation, bref on s'occupe de tout
Les Avantages
RTT
Intéressement
Mutuelle
Epargne
Onboarding
Aide à la
relocalisation
RTT
Intéressement
Epargne
Mutuelle
Onboarding
Aide à la
relocalisation
Ambiance
animée
Le Process de Recrutement
Notre process de recrutement simple et rapide :
Si vous profil correspond, Mégane, notre Chargée RH, vous appellera pour un premier échange. Ensuite un entretien vous sera proposé pour échanger en toute transparence sur votre parcours, ainsi que sur le poste à pourvoir. On vous appelle dans les jours qui suivent pour vous faire un retour, positif ou négatif. Enfin, en cas de réponse positive, une mise en situation vous sera proposée.
Poste à pourvoir dès que possible mais nous sommes prêts à attendre la bonne personne 🙂
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce : n'attendez pas et postulez pour rejoindre notre team !
Entretien RH
Deuxième Entretien
Premier Feedback
Mise en situation
Processus de Recrutement
Notre process de recrutement simple et rapide :
Si vous profil correspond, Mégane, notre Chargée RH, vous appellera pour un premier échange. Ensuite un entretien vous sera proposé pour échanger en toute transparence sur votre parcours, ainsi que sur le poste à pourvoir. On vous appelle dans les jours qui suivent pour vous faire un retour, positif ou négatif. Enfin, en cas de réponse positive, une mise en situation vous sera proposée.
Poste à pourvoir dès que possible mais nous sommes prêts à attendre la bonne personne 🙂
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce : n'attendez pas et postulez pour rejoindre notre team !
Entretien RH
Deuxième Entretien
Premier retour
Mise en situation
Adopte1dev.com est LE site de l’emploi des devs en France !
Ce portail est la solution pour rendre la recherche d’emploi pour les développeurs plus facile, plus rapide et plus efficace.
100% dev. 100% transparent avec vous. 👍
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