Développeur Fullstack .Net H/F

Infos de base

Profil /Tech

.Net

C#

PostgreSQL

Agile

Le Job

Acteur indépendant de la durabilité des infrastructures et équipements essentiels, le Groupe Everenn mobilise plus de 650 docteurs, ingénieurs et techniciens répartis dans sept agences en France et quatre filiales à l’international. Il contribue chaque jour à la durabilité des infrastructures et équipements : garantir performance et sécurité, réduire les nuisances et prolonger leur durée de vie, tout en restant proche des réalités terrain.

Fondée en 1984, SITES, filiale du Groupe Everenn, est experte de la santé structurelle des ouvrages – routier, ferroviaire, hydraulique, nucléaire, patrimoine historique – et du diagnostic d’équipements industriels. Forte de plus de 40 ans d’expérience et du suivi de 10 000 ouvrages et équipements au sein du groupe, ses équipes assurent inspection, tests, monitoring et ingénierie de pérennité pour prévenir le vieillissement et maîtriser l’impact environnemental.

Description Job

Les Missions

En collaboration avec votre équipe et en interaction avec l'ensemble du service LSI, vous jouerez un rôle clé dans le développement des applications web et des outils de suivi des infrastructures.

Vos missions :

  • Développement & Amélioration des Produits :
    • Participer à la création d'applications web dynamiques en utilisant Asp.Net et MVC.
    • Utiliser Vue.js et Foundation pour créer des interfaces modernes et développer des applications robustes en WPF (pattern MVVM) ainsi que des applications console pour des besoins spécifiques.
  • Collaboration & Documentation :
    • Collaborer avec l’équipe et le service pour comprendre les besoins spécifiques et les traduire en spécifications techniques.
    • Produire la documentation nécessaire pour soutenir les développements et les déploiements.
  • Tests & Intégration :
    • Participer à la mise en place des tests pour garantir la qualité du code développé.

Missions
Missions

Les Missions

En collaboration avec votre équipe et en interaction avec l'ensemble du service LSI, vous jouerez un rôle clé dans le développement des applications web et des outils de suivi des infrastructures.

Vos missions :

  • Développement & Amélioration des Produits :
    • Participer à la création d'applications web dynamiques en utilisant Asp.Net et MVC.
    • Utiliser Vue.js et Foundation pour créer des interfaces modernes et développer des applications robustes en WPF (pattern MVVM) ainsi que des applications console pour des besoins spécifiques.
  • Collaboration & Documentation :
    • Collaborer avec l’équipe et le service pour comprendre les besoins spécifiques et les traduire en spécifications techniques.
    • Produire la documentation nécessaire pour soutenir les développements et les déploiements.
  • Tests & Intégration :
    • Participer à la mise en place des tests pour garantir la qualité du code développé.

Le Profil


  • Formation : BAC +3/+5 en Informatique avec spécialisation en développement logiciel
  • Expérience : Profil confirmé uniquement (3 ans d'exp minimum)
  • Compétences techniques :
    • Maîtrise avancée de Microsoft .Net, C# pour le développement d'applications robustes et évolutives.
    • Expertise en développement de WebApp et WebAPI avec Asp.Net et MVC.
    • Connaissance approfondie du front-end avec Vue.js pour des interfaces modernes et conviviales.
    • Expérience avec WPF et le pattern MVVM, ainsi que le développement d’applications console.
    • Solides compétences en bases de données : SQL Server et PostgreSQL, avec une capacité à concevoir des schémas de base de données efficaces et à écrire des requêtes optimisées.
    • Utilisation avancée de Visual Studio comme environnement de développement principal.

    Qualités recherchées :
  • Rigoureux – Vous garantissez la qualité et la sécurité du code que vous développez, en veillant à minimiser les bugs et à respecter les bonnes pratiques de développement.
  • Esprit d’équipe – Vous collaborez efficacement avec vos collègues développeurs, architectes et chefs de projet pour atteindre des objectifs communs.
  • Éthique – Vous assurez la confidentialité des informations sensibles auxquelles vous avez accès et respectez les normes de sécurité dans toutes vos missions.
  • Transparence – Vous communiquez clairement sur l’avancement de vos tâches, les difficultés rencontrées et les besoins techniques, en favorisant un dialogue ouvert avec l'équipe.
  • Organisé – Vous gérez plusieurs projets ou fonctionnalités en parallèle, tout en respectant les délais grâce à une planification rigoureuse et une bonne priorisation des tâches.

  • Infos Complémentaires

    Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN). Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.

    En 2023, pour la 6e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Nous avons été reconnus 3e entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre et nous en sommes très fiers ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

    En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu’à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié.

    Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.

    Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

    Infos
    Infos

    Infos Complémentaires

    Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN). Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.

    En 2023, pour la 6e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Nous avons été reconnus 3e entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre et nous en sommes très fiers ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

    En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu’à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié.

    Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.

    Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

    Les Avantages

    Télétravail

    Tickets
    resto

    Très bon CSE

    Mutuelle

    Télétravail

    Tickets resto

    Très bon CSE

    Mutuelle

    Le Process de Recrutement

    Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et vous présenter SII et ce que nous pouvons vous apporter tout au long de votre carrière.

    Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange sur l’environnement de travail, le contexte et les missions du ou des postes associés.

    La dernière étape du processus est un rendez-vous avec notre client dans leurs locaux ou en visioconférence.


    Recrutement
    Recrutement

    Processus de Recrutement

    Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et vous présenter SII et ce que nous pouvons vous apporter tout au long de votre carrière.

    Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange sur l’environnement de travail, le contexte et les missions du ou des postes associés.

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