Développeur Salesforce F/H

Infos de base

Coexya

Junior - Confirmé

Saint-Didier-au-Mont-d'Or (69)

CDI

Télétravail 2j / semaine

35k - 42k €

Profil / Techs

Logiciel

CRM

SalesForce

APEX

Agile

Le Job

Contexte :

Pour accompagner la croissance de notre entité spécialisée en marketing digital, nous recherchons notre futur développeur Salesforce F/H.

Intégrer le pôle CRM vous permettra de poursuivre votre montée en compétences sur les différentes technologies utilisées dans nos projets d’intégration. Nos experts sont spécialisés sur les technologies Salesforce et maîtrisent les technologies innovantes du Web.

Description Job

Les Missions

Ce que l'on vous propose :

En étroite collaboration avec nos architectes et nos développeurs séniors vous participerez au développement des outils informatiques du client (solution Salesforce). Vous prendrez en charge les missions suivantes :


  • L’analyse,
  • Le design,
  • Le codage,
  • Les tests,
  • La documentation
  • La formation et le déploiement.

Intégrer le pôle Salesforce de Coexya vous permettra de progresser soit en expertise technique, soit en gestion de projet.

Environnement technique :

  • Salesforce, Lightning Platform, Apex, SOQL, Mulesoft

Missions
Missions

Les Missions

Ce que l'on vous propose :

En étroite collaboration avec nos architectes et nos développeurs séniors vous participerez au développement des outils informatiques du client (solution Salesforce). Vous prendrez en charge les missions suivantes :


  • L’analyse,
  • Le design,
  • Le codage,
  • Les tests,
  • La documentation
  • La formation et le déploiement.

Intégrer le pôle Salesforce de Coexya vous permettra de progresser soit en expertise technique, soit en gestion de projet.

Environnement technique :

  • Salesforce, Lightning Platform, Apex, SOQL, Mulesoft

Le Profil


Ce que l'on attend de vous :


  • Minimum une première expérience de programmation en langage Apex,
  • La connaissance de Lighting plateform, SOQL et Mulesoft,
  • Une première expérience avec la méthode agile serait un plus,

Et humainement ?

  • De l’esprit d’équipe,
  • De l’autonomie afin de mener à bien les missions confiées.

Infos Complémentaires

Modalités :


  • Référence de l’offre : DVSLFGD
  • Métier : Développement informatique
  • Domaine d'expertise : Customer experience
  • Rémunération : 35-42 K€
  • Type de contrat : CDI

Lieu de travail :
COEXYA – agence Lyon, au sein de notre centre de compétences
9 avenue Charles de Gaulle
69370 Saint Didier au Mont d’Or.
Le site est accessible via TCL (env. 10 min en bus depuis la gare de Vaise). Un parc de vélos ou de voitures électriques de fonction sont également à disposition des collaborateurs.

Rejoindre notre équipe, c’est :

  • Des perspectives de carrière définies grâce à un management de proximité et des équipes stables,
  • Travailler dans de bonnes conditions matérielles : matériel neuf, 2 à 3 écrans de travail, PC portable,
  • Un cadre de travail agréable et convivial : accès TCL, salle de sport, potager, midi livre, bibliothèque partagée etc.,
  • Possibilité d’adhésion au programme de mobilité électrique (vélos et voitures électriques),
  • Le télétravail est possible 2 jours par semaine.

Infos
Infos

Infos Complémentaires

Modalités :


  • Référence de l’offre : DVSLFGD
  • Métier : Développement informatique
  • Domaine d'expertise : Customer experience
  • Rémunération : 35-42 K€
  • Type de contrat : CDI

Lieu de travail :
COEXYA – agence Lyon, au sein de notre centre de compétences
9 avenue Charles de Gaulle
69370 Saint Didier au Mont d’Or.
Le site est accessible via TCL (env. 10 min en bus depuis la gare de Vaise). Un parc de vélos ou de voitures électriques de fonction sont également à disposition des collaborateurs.

Rejoindre notre équipe, c’est :

  • Des perspectives de carrière définies grâce à un management de proximité et des équipes stables,
  • Travailler dans de bonnes conditions matérielles : matériel neuf, 2 à 3 écrans de travail, PC portable,
  • Un cadre de travail agréable et convivial : accès TCL, salle de sport, potager, midi livre, bibliothèque partagée etc.,
  • Possibilité d’adhésion au programme de mobilité électrique (vélos et voitures électriques),
  • Le télétravail est possible 2 jours par semaine.

Les Avantages

Télétravail

Tickets
resto

Transports

RTT

Perspectives
d'évolution

Matériel
neuf

Et plus encore

Télétravail

Tickets Resto

Transports

RTT

Perspectives
d'évolution

Matériel
neuf

Et plus encore

Le Process de Recrutement

  1. Préqualification téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement si votre CV est retenu
  2. Entretien avec un pair : une manière de mettre en perspectives vos visions respectives du poste
  3. Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU : l’occasion de vous accorder entre vos aspirations professionnelles et les perspectives proposées au sein de la BU

La durée du processus est de 10 jours entre la première prise de contact et la décision finale.

Call recrutement

Entretien avec un pair

Entretien N+1 & Directeur BU



Recrutement
Recrutement

Processus de Recrutement

  1. Préqualification téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement si votre CV est retenu
  2. Entretien avec un pair : une manière de mettre en perspectives vos visions respectives du poste
  3. Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU : l’occasion de vous accorder entre vos aspirations professionnelles et les perspectives proposées au sein de la BU

La durée du processus est de 10 jours entre la première prise de contact et la décision finale.

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