Développeur.se ReactJS Senior H/F

Infos de base

La Javaness

Senior

Paris 10e (75)

CDI

Télétravail total possible

70k – 80k €

Profil / Techs

Front-end

React / JavaScript

CSS / SCSS

Docker

Le Job

Contexte

Afin d’accompagner la croissance de l’entreprise et d’améliorer la fiabilité de notre delivery, La Javaness recherche un.e Développeur.se ReactJS Senior.

Intégré.e à notre pôle IT, tu auras pour missions principales de garantir la qualité des développements et de proposer des axes d’amélioration dans le cadre d’un dialogue continu avec les développeurs et les autres pôles de compétences.
En liaison avec les équipes fonctionnelles et techniques, tu interviendras sur l’éventail des projets d’innovation menés par La Javaness et sur la construction de nos briques techniques centrées autour de l’Intelligence Artificielle.

Tes actions s’intègreront dans la démarche globale initiée par La Javaness qui vise à encadrer nos initiatives en terme d’éthique, de data ops ou de supervision des modèles IA.

Description Job

Les Missions

Objectif - Transverse :

• Développer nos briques logicielles génériques en liaison avec la roadmap technique interne
• Participer à l’amélioration des procédures et des pratiques de développement
Objectif - Qualité du delivery:
• Garantir l’application des bonnes pratiques de code, la maîtrise de la performance des solutions, la mise en pratique des procédures de test et la documentation des développements
• Partager avec les équipes fonctionnelles l’avancement des tâches, les estimations de charges et les perspectives d’amélioration technique
• Aider l’équipe QA dans la structuration des plans de test en accord avec les spécifications
Objectif - Amélioration continue :
• Accompagner les développeurs frontend au quotidien en veillant à leur montée en compétences
• Assurer le lien entre les développeurs frontend et les chefs de projet
• Participer à la définition et la mise en œuvre de la roadmap technique de La Javaness
Environnement technique
• Stack front : React / React Native / Redux / Redux-saga / SCSS / xstyled
• Stack back : NodeJS / ExpressJS /MongoDB /PostgreSQL / ElasticSearch
• Outils de test : Jest / SuperTest / Cypress / K6 / Fast-Check / Pact
• CI/CD : GitLab Pipelines
• Conteneurs : Docker / Kubernetes
• Cloud : AWS, Microsoft Azure, GCP
• Logs : FluentD/ELK/LogRocket
• Qualité de code : SonarQube
• Navigateurs : BrowserStack
• Gestion de tickets : JIRA
• Documentation : Confluence

Missions
Missions

Les Missions

Objectif - Transverse :

• Développer nos briques logicielles génériques en liaison avec la roadmap technique interne
• Participer à l’amélioration des procédures et des pratiques de développement
Objectif - Qualité du delivery:
• Garantir l’application des bonnes pratiques de code, la maîtrise de la performance des solutions, la mise en pratique des procédures de test et la documentation des développements
• Partager avec les équipes fonctionnelles l’avancement des tâches, les estimations de charges et les perspectives d’amélioration technique
• Aider l’équipe QA dans la structuration des plans de test en accord avec les spécifications
Objectif - Amélioration continue :
• Accompagner les développeurs frontend au quotidien en veillant à leur montée en compétences
• Assurer le lien entre les développeurs frontend et les chefs de projet
• Participer à la définition et la mise en œuvre de la roadmap technique de La Javaness
Environnement technique
• Stack front : React / React Native / Redux / Redux-saga / SCSS / xstyled
• Stack back : NodeJS / ExpressJS /MongoDB /PostgreSQL / ElasticSearch
• Outils de test : Jest / SuperTest / Cypress / K6 / Fast-Check / Pact
• CI/CD : GitLab Pipelines
• Conteneurs : Docker / Kubernetes
• Cloud : AWS, Microsoft Azure, GCP
• Logs : FluentD/ELK/LogRocket
• Qualité de code : SonarQube
• Navigateurs : BrowserStack
• Gestion de tickets : JIRA
• Documentation : Confluence

Le Profil


Compétences techniques souhaitées :

• JavaScript/ReactJS
• CSS/SCSS
• Docker
• Environnements cloud (AWS, Azure ou GCP)
Profil :
• Tu justifies d’une expérience d’au moins 5 ans dans le développement frontend, ReactJS particulièrement
• Tu as une connaissance approfondie des problématiques web telles que l’accessibilité, la sécurité ou les problématiques de support navigateur
• Tu maîtrises CSS et ses dernières évolutions, idéalement un pré-processeur tel que SASS
• Tu mets la qualité au centre de tes développements, incluant les bonnes pratiques de code, le testing et la documentation
• Tu souhaites progresser et faire progresser les autres dans un esprit d’ouverture
• Tu es autonome, pragmatique et force de proposition
• Tu sais évoluer dans des environnements projet très variés.
• Anglais technique lu et écrit

Infos Complémentaires

Ce que nous te proposons en intégrant La Javaness:

🏥 Une excellente Mutuelle AXA avec formule famille
🍴Une prime « paniers repas » versée mensuellement à hauteur de 98€ net
🚲 Au choix: La prise en charge intégrale de ton pass Navigo, ou une prime mobilité durable de 500€/an versée mensuellement, ou le remboursement intégral de tes trajets si tu as un contrat remote
🤝🏿 Une prime de cooptation à hauteur de 3000€
🤸 Des cours de sport en visio chaque semaine gratuits pour tous
🏠 Du télétravail flexible pour tous, ou un contrat full-remote pour les personnes vivant hors IDF
📘 Du partage de connaissance en interne : chaque vendredi après midi, « une séance de présentation » est organisée par un collaborateur sur un sujet qu’il souhaite partager à tous
🎓 Des possibilités de formations et certifications chaque année
💻 Au choix: un ordinateur Mac, Linux, ou Windows selon tes préférences et compétences
🗺️ Des locaux situés dans le centre de Paris (10e), avec une super terrasse pour profiter de l’été
🍺 Des apéros, séminaires, déjeuners en commun et autres réjouissances plusieurs fois par an

Infos
Infos

Infos Complémentaires

Ce que nous te proposons en intégrant La Javaness:

🏥 Une excellente Mutuelle AXA avec formule famille
🍴Une prime « paniers repas » versée mensuellement à hauteur de 98€ net
🚲 Au choix: La prise en charge intégrale de ton pass Navigo, ou une prime mobilité durable de 500€/an versée mensuellement, ou le remboursement intégral de tes trajets si tu as un contrat remote
🤝🏿 Une prime de cooptation à hauteur de 3000€
🤸 Des cours de sport en visio chaque semaine gratuits pour tous
🏠 Du télétravail flexible pour tous, ou un contrat full-remote pour les personnes vivant hors IDF
📘 Du partage de connaissance en interne : chaque vendredi après midi, « une séance de présentation » est organisée par un collaborateur sur un sujet qu’il souhaite partager à tous
🎓 Des possibilités de formations et certifications chaque année
💻 Au choix: un ordinateur Mac, Linux, ou Windows selon tes préférences et compétences
🗺️ Des locaux situés dans le centre de Paris (10e), avec une super terrasse pour profiter de l’été
🍺 Des apéros, séminaires, déjeuners en commun et autres réjouissances plusieurs fois par an

Les Avantages

Télétravail

Mutuelle

Paniers
repas

Transports

Prime de
cooptation

Sport en
visio

Formations

Et plus
encore

Télétravail

Mutuelle

Paniers
repas

Transports

Prime de
cooptation

Sport en
visio

Formations

Conférences

Et plus
encore

Le Process de Recrutement

1. Appel de qualification avec notre Head Of Engineering
2. Entretien technique avec notre Head Of Engineering et un Lead Frontend
3. Entretien croisé multi-compétences
4. Entretien avec Bruno Guimaraes, CTO, ou Romain Grosjean, COO
5. Entretien avec Alexandre Martinelli, CEO

1er Call

Call Tech

Call multi-compétences

Call CTO / COO

Call CEO

Recrutement
Recrutement

Processus de Recrutement

1. Appel de qualification avec notre Head Of Engineering
2. Entretien technique avec notre Head Of Engineering et un Lead Frontend
3. Entretien croisé multi-compétences
4. Entretien avec Bruno Guimaraes, CTO, ou Romain Grosjean, COO
5. Entretien avec Alexandre Martinelli, CEO

1er Call

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