Cabinet Fitae
Junior
Lyon 2e (69)
CDI
Pas de télétravail
30k - 40k €
Profil / Techs
DevOps
RabbitMQ
Docker / Kubernetes
APIs
Environnement Microsoft
Menu
DevOps en CDI & à Lyon H/F
Infos de base
Le Job
L'entreprise cliente est une filiale d'un Groupe français qui gère pour ses clients, principalement des TPE & PME, leurs parcs informatiques (vente / installation / maintenance de matériel, software…).
La structure qui nous concerne ici a été rachetée en 2021 par le Groupe. Elle détient une expertise en Data, IA et BI.
Elle s'appuie actuellement sur 2 leviers : une « Data Factory » et une « Web App Factory » (intégrée au SI du client).
Le principal projet de l'entreprise est de développer puis de mettre à disposition un outil de supervision en temps réel à ses clients.
Ses valeurs ? Accueil, vélocité et engagement, vis à vis de ses clients mais aussi des collaborateurs !
Afin de renforcer son équipe technique et d'accompagner sa croissance, l'entreprise cherche à recruter un DevSecOps !
Les Missions
Vous rejoindrez l'équipe technique de l'entreprise, et serez rattaché hiérarchiquement à la Directrice de l'Agence ainsi qu'au Directeur Technique.
Vous évoluerez dans un contexte Agile (Daily, revues techniques...) et travaillerez main dans la main avec : des développeurs, des DEVOPS, le chef de projet web, et parfois avec l'équipe support client.
Voici les missions qui vous seront confiées dans le cadre de votre poste :
- Rédiger du code
- Proposer des solutions de CI/CD
- Mettre en place des architectures micro-services (RabbitMQ…)
- Étudier & mettre en place des architectures pour la Data
- Gérer des serveurs dans un environnement de développement & de pré-production
- Configurer des outils de surveillance et de sauvegarde (Zabbix, Avamar...)
- Utiliser des outils de conteneurisation & orchestration (Docker, Kubernetes)
- Rédiger des API
- Réaliser une veille technologique régulièrement & rédiger la documentation
- Proposer des solutions techniques & d'évolutions d'architectures
Environnement technique : JavaScript, C# /.NET (Microsoft), Bash, Powershell, SQL, RabbitMQ, Spark, Docker, Kubernetes, Zabbix, Linux…
Les Missions
Vous rejoindrez l'équipe technique de l'entreprise, et serez rattaché hiérarchiquement à la Directrice de l'Agence ainsi qu'au Directeur Technique.
Vous évoluerez dans un contexte Agile (Daily, revues techniques...) et travaillerez main dans la main avec : des développeurs, des DEVOPS, le chef de projet web, et parfois avec l'équipe support client.
Voici les missions qui vous seront confiées dans le cadre de votre poste :
- Rédiger du code
- Proposer des solutions de CI/CD
- Mettre en place des architectures micro-services (RabbitMQ…)
- Étudier & mettre en place des architectures pour la Data
- Gérer des serveurs dans un environnement de développement & de pré-production
- Configurer des outils de surveillance et de sauvegarde (Zabbix, Avamar...)
- Utiliser des outils de conteneurisation & orchestration (Docker, Kubernetes)
- Rédiger des API
- Réaliser une veille technologique régulièrement & rédiger la documentation
- Proposer des solutions techniques & d'évolutions d'architectures
Environnement technique : JavaScript, C# /.NET (Microsoft), Bash, Powershell, SQL, RabbitMQ, Spark, Docker, Kubernetes, Zabbix, Linux…
Le Profil
Idéalement issu d'un cursus supérieur réalisé dans l'Informatique (min Bac +2), vous justifiez d'au-moins 1 an d'expérience en entreprise sur un poste similaire (alternances inclues).
Vous disposez d'une bonne connaissance de l'environnement Microsoft (Windows server, visualisation, .NET, SQL server, Powershell) mais aussi de Linux.
Vous utilisez Docker / Kubernetes et avez une première expérience en architecture micro-services.
L'anglais technique écrit n'a pas de secret pour vous.
Soft skills : passion, rigueur, esprit d'équipe, bienveillance, implication.
Infos Complémentaires
Modalités :
- Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, chez le client final. Statut à définir selon le profil.
- Horaires : 8h30-12h puis 13h30-18h (17h le vendredi) en 100% présentiel.
Avantages :
- Culture d'entreprise très forte
- Entreprise en pleine expansion
- Possibilité d'évolution à court terme
- Augmentations régulières (au mérite)
- Mutuelle
- Primes (au mérite)
- Pack santé & sport (2 cours gratuits / semaine avec un coach, séances avec des professionnels paramédicaux)…
Infos Complémentaires
Modalités :
- Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, chez le client final. Statut à définir selon le profil.
- Horaires : 8h30-12h puis 13h30-18h (17h le vendredi) en 100% présentiel.
Avantages :
- Culture d'entreprise très forte
- Entreprise en pleine expansion
- Possibilité d'évolution à court terme
- Augmentations régulières (au mérite)
- Mutuelle
- Primes (au mérite)
- Pack santé & sport (2 cours gratuits / semaine avec un coach, séances avec des professionnels paramédicaux)…
Les Avantages
Possibilités
d'évolution
Augmentations
régulières
Mutuelle
Primes
Packs Santé
& Sport
Possibilités
d'évolution
Augmentations
régulières
Mutuelle
Primes
Pack Santé
& Sport
Le Process de Recrutement
Call 30 minutes avec Jessica, Talent Acquisition & HR Manager
Une étude de cas technique pour valider vos compétences
Une visio d'1h avec Sébastien, Co-fondateur & CTO, pour discuter de votre étude de cas et de vos
compétences
Processus de Recrutement
Call 30 minutes avec Jessica, Talent Acquisition & HR Manager
Une étude de cas technique pour valider vos compétences
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