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Stage - Développeur H/F
Infos de base
Le Job
Créé en 1993, ASI est un cabinet d’expertises numériques rassemblant 500 talents aux compétences complémentaires : designers, product owners, architectes, développeurs, data analysts, consultants, pilotes de projet…
Notre vocation est de concevoir et développer des services numériques sur mesure, de bout en bout : services en ligne, application web et mobile, espace client, tableaux de bord, outils de gestion, de communication ou de collaboration, et tant d’autres encore.
Ce qui nous anime collectivement au quotidien, c’est :
- De créer de la valeur grâce au numérique.
- D’avoir un impact positif pour l’ensemble des parties prenantes : les utilisateurs, les collaborateurs, les partenaires, la société, la planète.
- D’augmenter et mesurer l’utilité, la simplicité, l’efficience, la viabilité et la responsabilité de nos solutions par nos regards croisés.
Cet engagement est au cœur même de notre identité, ASI = Au Service de l’Impact.
Les Missions
Les équipes sont généralement constituées de 2 à 3 développeurs, d’un leader technique, d’un expert technique, d’un consultant fonctionnel et d’un chef de projet.
Lors de votre stage vous serez amené à travailler sur un ou plusieurs projets. Voici des exemples de projets à rennes :
- Diagnostique Flash
Une consultante manager au sein d’ASI, souhaite pour l’aider dans ses missions d'audits auprès de nos clients ; la réalisation d’une application web qui lui permettrait de faciliter le traitement des formulaires d'interview. Ces interviews ont pour objectif une évaluation rapide et précise de la performance des DSI - Application Mobilité douce
ASI souhaite développer une application de mobilité douce au sein de l’agence de Rennes afin de faciliter et encourager le co-voiturage et les moyens de transports écologiques par le biais d’une carte interactive et de challenges réguliers. - Application du Breizh Camp
Lors du Breizh Camp, évènement important pour les développeurs, nous proposons un jeu via une application web responsive. Celui-ci propose une sorte d’escape game d’énigmes à résoudre, permettant de gagner des lots. Le but de ce stage est d'améliorer le paramétrage de l'application pour la rendre utilisable sur différents évènements. Ainsi qu'ajouter de nouvelles fonctionnalités utilisables dans les énigmes. - Etude des nouveaux Framworks Front-end
Dans le cadre de notre engagement continu pour l'innovation et l'amélioration de nos pratiques de développement, cette opportunité de stage a pour objectif de réaliser plusieurs applications front-end en utilisant plusieurs frameworks différents. L'objectif principal de ce stage est de comparer les approches de développement entre ces différents frameworks, d'effectuer des benchmarks et d'explorer les meilleures pratiques pour chaque solution - Développement en Tierce Maintenance Applicative (TMA) au sein d'ASI
Ce stage offre l'opportunité de rejoindre l'équipe de Tierce Maintenance Applicative (TMA) d'ASI. Vous travaillerez sur une variété de compétences telles que techniques, fonctionnelles ou pilotage au sein d'un écosystème dynamique. Ceci vous permettra de progresser rapidement dans le domaine et de vous intégrer rapidement au sein de l'entreprise.
Les Missions
Les équipes sont généralement constituées de 2 à 3 développeurs, d’un leader technique, d’un expert technique, d’un consultant fonctionnel et d’un chef de projet.
Lors de votre stage vous serez amené à travailler sur un ou plusieurs projets. Voici des exemples de projets à rennes :
- Diagnostique Flash
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ASI souhaite développer une application de mobilité douce au sein de l’agence de Rennes afin de faciliter et encourager le co-voiturage et les moyens de transports écologiques par le biais d’une carte interactive et de challenges réguliers. - Application du Breizh Camp
Lors du Breizh Camp, évènement important pour les développeurs, nous proposons un jeu via une application web responsive. Celui-ci propose une sorte d’escape game d’énigmes à résoudre, permettant de gagner des lots. Le but de ce stage est d'améliorer le paramétrage de l'application pour la rendre utilisable sur différents évènements. Ainsi qu'ajouter de nouvelles fonctionnalités utilisables dans les énigmes. - Etude des nouveaux Framworks Front-end
Dans le cadre de notre engagement continu pour l'innovation et l'amélioration de nos pratiques de développement, cette opportunité de stage a pour objectif de réaliser plusieurs applications front-end en utilisant plusieurs frameworks différents. L'objectif principal de ce stage est de comparer les approches de développement entre ces différents frameworks, d'effectuer des benchmarks et d'explorer les meilleures pratiques pour chaque solution - Développement en Tierce Maintenance Applicative (TMA) au sein d'ASI
Ce stage offre l'opportunité de rejoindre l'équipe de Tierce Maintenance Applicative (TMA) d'ASI. Vous travaillerez sur une variété de compétences telles que techniques, fonctionnelles ou pilotage au sein d'un écosystème dynamique. Ceci vous permettra de progresser rapidement dans le domaine et de vous intégrer rapidement au sein de l'entreprise.
Le Profil
Idéalement Bac + 4/ Bac + 5 d’une formation supérieure pertinente par rapport au domaine d’intervention.
Durée : Stage d'une durée de 4 à 6 mois, ce stage pouvant déboucher sur alternance et /ou une proposition d’emploi concrète.
Infos Complémentaires
Avantages :
- Indemnités de stage à définir
- Pass Navigo pris en charge à 50 % par EURODECISION
- Carte ticket restaurant
Modalités
- Durée : 4 mois minimum
- Lieu : Versailles, au pied de la gare Versailles chantiers (15mn Montparnasse, 20mn La Défense).
Infos Complémentaires
Avantages :
- Indemnités de stage à définir
- Pass Navigo pris en charge à 50 % par EURODECISION
- Carte ticket restaurant
Modalités
- Durée : 4 mois minimum
- Lieu : Versailles, au pied de la gare Versailles chantiers (15mn Montparnasse, 20mn La Défense).
Les Avantages
Télétravail
Tickets
Resto
Mutuelle
Alan
Remboursement de 50%
abonnement de transport
Télétravail
Tickets
Resto
Remboursement de 50%
abonnement de transport
Mutuelle
Alan
Le Process de Recrutement
Call 30 minutes avec Jessica, Talent Acquisition & HR Manager
Une étude de cas technique pour valider vos compétences
Une visio d'1h avec Sébastien, Co-fondateur & CTO, pour discuter de votre étude de cas et de vos
compétences
Processus de Recrutement
Call 30 minutes avec Jessica, Talent Acquisition & HR Manager
Une étude de cas technique pour valider vos compétences
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