- Innovorder
- Paris 10e (75)
- Télétravail 2J/Semaine
- Junior
- Alternance
- A convenir
Profil /Tech
IA
Kotlin
Android
Agilité
Alternance - Développeur Android H/F
Infos de base
Le Job
Depuis 2014, Innovorder accompagne la transformation digitale des restaurateurs à travers une solution innovante et un accompagnement humain fort.
Commande en ligne, Click & Collect, encaissement, fidélité, borne de commande ou encore frigo connecté : nous avons développé une suite logicielle intégrée unique en Europe pour simplifier le quotidien des professionnels de la restauration.
Si notre mission était déjà différenciante avant la crise covid, elle est devenue essentielle aujourd’hui et promise à une croissance accélérée : le besoin d’innover, de se digitaliser et de proposer de nouveaux canaux de commande et de fidélisation a bondi avec la naissance de nouvelles habitudes de consommation !
Nous avons une ambition forte : devenir le leader européen de la digitalisation de la restauration.
Les Missions
En collaboration directe avec les autres développeurs et le Product Manager de ton équipe, tu participeras à l’intégralité du processus de développement des features en intervenant sur une ou plusieurs couches de notre stack technique.
Vos missions :
- Participer au développement de nouvelles fonctionnalités sous supervision, en appliquant les bonnes pratiques de code et les standards de l’équipe.
- Contribuer à la maintenance et à la correction de bugs dans les modules existants.
- Rédiger et exécuter des tests unitaires simples, avec accompagnement pour les tests d’intégration.
- Apprendre et appliquer progressivement les principes de performance, de sécurité et de scalabilité.
- Participer aux revues de code pour monter en compétence sur la qualité logicielle.
- Suivre les processus CI/CD établis.
- Utiliser des outils d’intelligence artificielle pour gagner en efficacité, améliorer la qualité du code et accélérer ta montée en compétence.
- Faire de la veille technologique orientée apprentissage (frameworks, outils de développement, bonnes pratiques).
Les Missions
En collaboration directe avec les autres développeurs et le Product Manager de ton équipe, tu participeras à l’intégralité du processus de développement des features en intervenant sur une ou plusieurs couches de notre stack technique.
Vos missions :
- Participer au développement de nouvelles fonctionnalités sous supervision, en appliquant les bonnes pratiques de code et les standards de l’équipe.
- Contribuer à la maintenance et à la correction de bugs dans les modules existants.
- Rédiger et exécuter des tests unitaires simples, avec accompagnement pour les tests d’intégration.
- Apprendre et appliquer progressivement les principes de performance, de sécurité et de scalabilité.
- Participer aux revues de code pour monter en compétence sur la qualité logicielle.
- Suivre les processus CI/CD établis.
- Utiliser des outils d’intelligence artificielle pour gagner en efficacité, améliorer la qualité du code et accélérer ta montée en compétence.
- Faire de la veille technologique orientée apprentissage (frameworks, outils de développement, bonnes pratiques).
Le Profil
Avant tout, tu te reconnais dans une culture d'entreprise basée sur l'excellence, l'amélioration continue et la bienveillance. Tu sais faire preuve d'autonomie, tu apprends vite et tu as à coeur de satisfaire les clients de ton entreprise.
Tu es passionné de technologie et prêt à travailler dans une ambiance collaborative tournée vers le delivery.
Tu suis une formation en école d'ingénieur, école d'informatique ou à l'université.
Les soft skills pour le poste :
- excellentes capacités d'analyse et de diagnostic
- excellentes capacités d'apprentissage et d'adaptabilité
- travail en équipe
- capacité à donner et recevoir du feedback
- bonne communication
Les hard skills pour le poste :
- Kotlin
- IA
Infos Complémentaires
Nous accordons une importance particulière aux candidatures accompagnées d’une lettre de motivation :
- En nous expliquant ce que vous avez compris du poste.
- Pour vous, c’est quoi un bon feedback au travail ?
- Et votre rythme d’alternance.
Infos Complémentaires
Nous accordons une importance particulière aux candidatures accompagnées d’une lettre de motivation :
- En nous expliquant ce que vous avez compris du poste.
- Pour vous, c’est quoi un bon feedback au travail ?
- Et votre rythme d’alternance.
Les Avantages
Télétravail
Tickets
Resto
Pass
Navigo 50%
Indemnités
Télétravail
Tickets
Resto
Pass Navigo 50%
Indemnités
Le Process de Recrutement
Entretien téléphonique avec Maxime (Développeur Front-End)
Entretien de 1h30 avec Maxime incluant un exercice pratique pour évaluer tes compétences techniques (30’)
Entretien de 1h avec Vivien (Head of Tech)
Entretien de 30’ avec Benjamin (Chief Revenue Officer)
Processus de Recrutement
Entretien téléphonique avec Maxime (Développeur Front-End)
Entretien de 1h30 avec Maxime incluant un exercice pratique pour évaluer tes compétences techniques (30’)
Entretien de 1h avec Vivien (Head of Tech)
Entretien de 30’ avec Benjamin (Chief Revenue Officer)
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